员工的声音
点击这里了解如何在工作中获得支持
工会
雷丁大学与一个工会，大学和学院联盟（UCU）有正式的承认协议。
大学校长联盟是公认的代表学术人员、相关人员、专业人员和管理人员的组织，负责薪酬和服务条件事宜。
员工论坛
员工论坛的员工代表积极讨论并寻求切实可行的解决方案，以改善员工的工作体验。作为这项工作的一部分，工作人员论坛向高级管理人员提出问题、想法或关切。
员工论坛也帮助大学向2-5年级的员工提供信息和咨询，但它不是一个工会。
任何级别的员工都可以访问员工论坛：
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当你想让同事按照人力资源程序参加正式会议时
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当你对学校的政策不清楚时需要建议
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当你试图解决工作中一直存在的问题时
多元化和包容性员工网络
我们的多元化网络有助于支持和促进雷丁大学的多样性和包容性。
阅读的面孔
阅读雷丁大学同事的故事。读一下他们为什么在大学工作，以及为什么他们留在这里！