采用离开
根据大学的收养假政策,符合某些资格标准的员工可以获得收养假
通知
您必须在与孩子匹配之日起7天内,至少在您想要开始领取法定收养金的4周前,通知您的直属经理和学校或职能部门的人力资源顾问您的收养意向。在此通知中,您必须确认孩子将与您一起生活的日期以及您打算开始收养假的日期-这可能是孩子来与您一起生活的日期,也可能是预计安置日期前14天的日期。此通知书应以书面形式发出。一个 领养假通知表格 可用于此目的。
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根据大学的收养假政策,符合某些资格标准的员工可以获得收养假
您必须在与孩子匹配之日起7天内,至少在您想要开始领取法定收养金的4周前,通知您的直属经理和学校或职能部门的人力资源顾问您的收养意向。在此通知中,您必须确认孩子将与您一起生活的日期以及您打算开始收养假的日期-这可能是孩子来与您一起生活的日期,也可能是预计安置日期前14天的日期。此通知书应以书面形式发出。一个 领养假通知表格 可用于此目的。