大学保留人力资源卓越NBA投注[手机]俱乐部研究奖

雷丁大学在改善NBA投注[手机]俱乐部研究人员的工作条件和职业发展机会方面的工作得到了欧盟委员会、Vitae和英国人力资源卓越NBA投注[手机]俱乐部研究小组的认可。

该大学是2008年签署NBA投注[手机]俱乐部研究人员发展协议的首批英国机构之一，并于2010年获得了第一个人力资源卓越NBA投注[手机]俱乐部研究奖（HREiR）。雷丁大学是经过12年的评审后保留该奖项的三所大学之一。

该奖项由nba投注NBA投注[手机]俱乐部研究和NBA投注[手机]俱乐部研究人员发展学院院长Adrian Williams教授监督，展示了对改善NBA投注[手机]俱乐部研究人员文化、就业和职业发展的持续承诺和行动，特别是定期合同的早期职业NBA投注[手机]俱乐部研究人员（ecr）。

阿德里安·威廉姆斯教授说：“我们很高兴能获得这个奖项。在过去的15年里，雷丁大学投入了大量资源来支持和改善我们的早期职业NBA投注[手机]俱乐部研究文化，我们有一个雄心勃勃的行动计划，在未来继续这样做。”

副校长Dominik Zaum教授（NBA投注[手机]俱乐部研究与创新）说：“早期职业NBA投注[手机]俱乐部研究人员是我们nba投注态系统中非常重要的一部分；他们进行优秀的NBA投注[手机]俱乐部研究，是学科活力和未来的关键。

“为了支持ECRS的发展和他们的职业生涯，在幕后发生了很多工作，我很高兴这项工作得到了认可，并将这个奖项保留了12年多。”

英国同行评议小组报告称，“很明显，雷丁大学对实施协议有着很高的承诺。”

未来三年，HREiR行动计划将着眼于进一步改进，并与NBA投注[手机]俱乐部研究人员委员会合作，以满足NBA投注[手机]俱乐部研究界的需要，包括培训、个人技能和职业发展。

在人力资源卓越NBA投注[手机]俱乐部研究页面上了解更多信息。

如有进一步问题，请联系NBA投注[手机]俱乐部研究员发展项目官员Sue Glover。